photo Chargé de mission transition énergétique

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Située au cœur de l'Occitanie, Ouest Aveyron Communauté (OAC) est au carrefour des départements de l'Aveyron et du Lot. Composée de 29 communes et 28 000 habitants, OAC est un territoire bénéficiant d'atouts forts par sa localisation, son patrimoine naturel et historique, et son tissu économique diversifié. Ouest Aveyron Communauté est doté d'un Plan Local d'Urbanisme intercommunal, qui sera emmener à évoluer. Elle souhaite également accompagner chacune des communes de son territoire dans la déclinaison du PLUi et la réalisation de ses ambitions en matière d'aménagement. Par ailleurs, Ouest Aveyron Communauté souhaite décliner les orientations et le programme d'actions définis dans le Programme Local de l'Habitat. C'est dans ce contexte que Ouest Aveyron Communauté recrute un-e Chargé-e de mission Urbanisme - Habitat. Au sein de la Direction Aménagement du territoire et Transition écologique, composée de 11 personnes : Vous pilotez les procédures à venir de révision ou de modification du Plan Local d'Urbanisme intercommunal, approuvé en juillet 2025 par le conseil communautaire. Vous contribuez à une réflexion amont sur l'avenir du territoire, assurez la coordination[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Contest, 14, Calvados, Normandie

Qui sommes-nous ? Un laboratoire normand pas comme les autres. Né de l'union des labos départementaux du Calvados, de la Manche, de l'Orne et de l'Eure, LABÉO est un Groupement d'Intérêt Public au service de la santé animale, de la qualité de notre alimentation et de l'environnement. Avec près de 400 experts passionnés (vétérinaires, chercheurs, ingénieurs, techniciens de laboratoire.) répartis sur 6 sites, nous analysons chaque année plus d'1,2 million d'échantillons pour 80 000 clients, de la Normandie jusqu'à l'international. Mais on ne fait pas que manipuler des tubes à essai - on croit aussi fermement que nos talents RH sont les catalyseurs de notre réussite ! Vos missions Nous recherchons un esprit curieux, rigoureux, et prêt à s'impliquer dans des missions RH enrichissantes et stimulantes. Vous souhaitez les connaitre ? Continuez à lire... Paie et déclarations sociales - Votre terrain de jeu principal (≈ 60 % de votre temps) - Élaborer les bulletins de paie pour nos salariés de droit privé - Gérer les déclarations sociales - Suivre l'évolution de la réglementation et des règles statutaires de nos fonctionnaires mis à disposition - Être l'interlocuteur(rice) de confiance[...]

photo Responsable d'unité de gestion locatif immobilier

Responsable d'unité de gestion locatif immobilier

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Diaconat Protestant recrute pour le dispositif IML : Un Gestionnaire locatif (H/F) CDD 1 mois (renouvelable), à temps complet Statut Non Cadre Permis B exigé, déplacements à prévoir sur le département de la Drôme Diplôme souhaité : BTS Immobilier Le dispositif IML consiste à la mise à disposition de logements à des ménages réfugiés prêts à accéder à un logement autonome, avec un accompagnement social et locatif. L'association reste locataire des logements et les personnes sont sous-locataires de l'association. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, travailleuse sociale, secrétaire, technicien et cheffe de service, vous contribuez à l'application des missions confiées au dispositif d'intermédiation locative. L'accompagnement du dispositif prévoit : - L'aide à l'accès et au maintien dans le logement (administratif, budget, paiement des loyers, assurance, droits et devoirs du locataire, entretien du logement, relations avec le voisinage) ; - L'accompagnement socioprofessionnel (accès aux cours de français, formation professionnelle ou emploi, accompagnement social). Les missions du/de la chargé.e de gestion locative : En priorité : - Organisation des commissions[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association Espoir (180 salariés), située à Toulouse, gère différents dispositifs d'hébergement, de logements, d'accompagnement social pour des publics en situation de fragilité ou d'exclusion. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e TISF en CDI à temps plein, dans le cadre d'un remplacement, au sein de l'équipe pluridisciplinaire de travailleurs sociaux sur les accueils d'urgence pour familles et couples du Gîte de l'Ecluse. L'accueil d'urgence a pour objectif la mise à l'abri, l'accueil, l'évaluation et l'orientation des femmes orientées par le 115. Sous l'autorité de votre hiérarchie, vous participez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ES, CESF, TISF, ME) à la résolution des difficultés spécifiques à chaque famille accueillie en vue de leur orientation vers des solutions de sortie adaptées à leur situation. 1 - Missions principales du service : L'accueil d'urgence a pour objectif la mise à l'abri, l'accueil, l'évaluation et l'orientation de familles orientées par le 115. Le service a une capacité d'accueil de 56 places ; les familles sont accueillies de manière inconditionnelle et dans le respect du principe de continuité de l'hébergement. Le[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, au sein d'une équipe de 5 personnes, vous apportez savoir-faire méthodologique et assistance juridique et serez en particulier appelé(e) à : - Assurer le traitement quotidien, hebdomadaire et mensuel de données administratives et de planning, en collaboration avec les différents départements de l'entreprise et avec les interlocuteurs paie, ainsi qu'avec les organismes et partenaires tiers - Participer aux cycles d'intégration des nouveaux collaborateurs et aux mouvements internes afin d'optimiser les prises de fonction et la communication entre les différents acteurs - Prendre part à l'organisation des réunions des IRP et préparer toute la documentation (correspondances, BDESE, DUERP...) nécessaire au bon fonctionnement des institutions - Assurer une veille juridique continue et apporter vos recommandations dans l'ensemble des aspects du droit social (contrats de travail, relations collectives, évolution de la réglementation.) En coordination avec l'équipe RH, vous contribuez également à l'élaboration et au déploiement opérationnel de projets RH transversaux, en particulier en permettant d'optimiser les process. Issu(e)[...]

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Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Saint Benoit Labre, acteur historique depuis près 90 ans à Rennes, Œuvre à l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement de personnes en situation de grande précarité. L'Association Saint Benoît Labre recherche un(e) : Chargé(e) de Mission Qualité et Appels à projets Poste CDD 100 % (remplacement partiel congé maternité de Février à Juillet 2026) - Cadre de Niveau 1 (CCN51 - coefficient 493) Permis B obligatoire Le/la chargé(e) de mission Qualité et Appels à projets contribue au développement stratégique, à la qualité des services de l'association. Le poste est rattaché à la directrice. Missions Pilotage de la démarche qualité - Développer et promouvoir une culture qualité associative garantissant la qualité de service auprès des personnes accueillies. - Adapter le système d'amélioration continue existant en fonction de l'évolution de l'organisation afin de le maintenir opérationnel et efficace - Porter une attention particulière à la gestion des évènements indésirables et à leur suivi dans l'objectif de mise en œuvre d'actions correctives et préventives ajustées aux situations rencontrées - Former les professionnels à la qualité, aux procédures et aux[...]

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Juriste

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est et Bourgogne-Franche-Comté, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). L'AEM 39 recherche pour son antenne basée à Lons le Saunier un ou une Juriste - Intervenant socio judiciaire. Missions : - réaliser des enquêtes sociales JAF, - réaliser des auditions de mineurs, - mettre en œuvre des enquêtes de personnalité, - prendre en charge des suivis de contrôles judiciaires, - co-animer des stages alternatifs aux poursuites, - réaliser des enquêtes sociales rapides, - Participer au dispositif de permanence[...]

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Assistant / Assistante de cabinet juridique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Présentation du cabinet Fidal est une référence du monde des affaires depuis 1922. Nos 1300 avocats et juristes sont présents dans 87 villes en France. Ils exercent au plus près des entreprises, des institutions et des organisations, pour mieux appréhender leurs enjeux. Au quotidien, nos professionnels bénéficient des ressources d'un grand cabinet : des outils digitaux et des offres de service innovantes ; des équipes dédiées à la veille et à la formation interne des avocats & juristes ; un écosystème interprofessionnel, et des partenaires à l'international grâce à deux réseaux juridique et fiscal. « Liberté », « Confiance », « Simplicité » et « Innovation » sont les 4 piliers définis par nos associés du bureau de Nantes : ces 4 piliers nous animent au quotidien tant auprès de nos clients que de nos collaborateurs. Implanté au sein d'un quartier d'affaires dynamique, le bureau de Nantes est reconnu pour son dynamisme et s'attache à maintenir un développement soutenu en recrutement des profils diversifiés et de qualité. Description du poste FIDAL recherche pour le bureau de Nantes un(e) assistant(e) pour assister son département Droit des Sociétés. Vous serez amené à[...]

photo Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Educateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Droit - Justice

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nommé(e) à la direction territoriale, l'éducateur/éducatrice remplaçant(e) est missionné(e) dans les différents services du territoire (Loiret et Eure-et-Loir), en hébergement ou en milieu ouvert. Le lieu de mission est défini par la direction territoriale en fonction des aléas de gestion RH, les niveaux d'activité des services et l'impératif de continuité du service public. Il/elle est informée des lieux et durées de mission par la direction territoriale. Pendant sa mission, il/elle est placée sous l'autorité du directeur de service et du responsable d'unité éducative qui organisent son planning de travail, ses interventions, gèrent ses congés il/elle est soumis(e) au régime horaire de l'unité où il intervient : 37h 10 en milieu ouvert, 36h40 en hébergement. En hébergement, il/elle exercera la prise en charge quotidienne des mineurs placés dans un cadre pénal, tant en travail de jour qu'en travail de nuit. En milieu ouvert, il/elle exercera le suivi de mesures éducatives (au pénal ou au civil), des permanences éducatives en semaine et le week-end, des accompagnements de mineurs. Poste à pourvoir des que possible. Diplôme d'état d'éducateur spécialisé OLIGATOIRE Rémunération[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Écrouves, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Type de recrutement : Renfort - Contexte : EPCI- régie eau assainissement Convention collective nationale des entreprises des services d'eau et d'assainissement du 12 avril 2000 41 communes - 45 000 habitants environ - Relations internes : Chef de service, équipe composant le service. Conditions salariales : équivalent statutaire catégorie C - Avantages : Régime indemnitaire, prime de fin d'année, tickets restaurant, CNAS. CDD de droit privé de 6 mois renouvelable - 39h avec droit RTT (temps complet) Missions ou activités : La communauté de communes Terres Touloises (41 communes - 45 000 habitants environ), gère les compétences du service public d'eau potable et du service assainissement. Le service de l'eau est chargé de la relation avec les usagers et de leur facturation à partir de le relevé des compteurs réalisé par les fontainiers. Dans ce cadre du surcroît d'activité, la communauté recherche un(e) chargé(e) de relation avec les usagers des services de l'eau et de l'assainissement. Avec quatre autres collaboratrices, sous l'autorité de la responsable du service des usagers de l'eau et de l'assainissement et en étroite collaboration avec les services techniques,[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le (la) Médiateur (trice) social(e) est placé(e) sous l'autorité d'un responsable de Pôle . Il (elle) :- Mène des actions d'information, de prévention ou de médiation auprès d'un public généralement en difficulté. - Aide les personnes ou institutions et par l'organisation des échanges à améliorer une relation ou régler un conflit de la vie quotidienne qui les oppose. - Rend compte de ses actions à sa hiérarchie. Ce poste devra correspondre à la définition de la médiation sociale : « Processus de création et de réparation du lien social et de règlement des conflits de la vie quotidienne, dans lequel un tiers impartial et indépendant tente, à travers l'organisation d'échange entre les personnes ou les institutions, de les aider à améliorer une relation ou de régler un conflit qui les opposent ». Le médiateur social aide à la prévention des risques sur le terrain, il facilite la cohésion sociale en favorisant le dialogue, la compréhension mutuelle et la résolution de conflits. Vous serez en charge de : - l' accueil de la personne (physique et téléphonique), l'écoute, analyse sa situation et lui communique des informations relatives aux droits, aux procédures, aux aides.. -[...]

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Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Recrutement par voie de mutation, détachement ou concours. Dans le cadre du développement de sa Police Municipale, la ville de Cluses recrute un gardien-brigadier ou brigadier-chef principal afin de compléter son équipe. Principales activités du poste : - Prendre toute mesure nécessaire à la sécurité des personnes et des biens, - Appliquer et faire respecter les pouvoirs de police du Maire : sécurité, tranquillité et salubrité publiques, - Intervenir en flagrant délit et conduire les contrevenants devant un officier de police judiciaire territorialement compétent ; qualifier les infractions et les relever si nécessaire, - Contrôler l'application des règlements, participer aux différentes missions journalières (surveillance, ilotage pédestre, ou cycliste, ou en patrouille portée, police route, police funéraire et judiciaire dans la limite des prérogatives de la police municipale), - Rechercher, recueillir et transmettre des renseignements, par des comptes rendus à la hiérarchie ; rendre compte de tous crimes et délits ; recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées, - Orienter les publics sur la voie publique, écouter, accompagner, porter assistance aux[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montévrain, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Au sein de l'équipe du Centre Provisoire d'Hébergement pour hommes isolés, dans le cadre d'un remplacement longue durée de 8 mois, sous l'encadrement de la Responsable de centre, vous accompagnez les personnes accueillies dans leur parcours vers l'insertion sociale et professionnelle en phase tout en incarnant notre raison d'être : proposer des solutions d'hébergement pour personnes en précarité et développer leur pouvoir d'agir. Vos missions 1. Accueil et intégration des résidents * Participer à la décision d'admission * Réaliser les états des lieux d'entrée avec les résidents et les premières sensibilisations à l'entretien du logement * Aider à l'ouverture des compteurs (eau, électricité, gaz) * Soutenir l'intégration dans l'environnement local 2. Accompagnement social et administratif * Suivre les résidents dans leur parcours vers un logement autonome * Travailler sur les droits et devoirs d'un locataire * Accompagner les démarches d'accès au logement (DLS, DALO, SYPLO.) * Assurer des entretiens réguliers, permanences ou visites à domicile * Identifier les travaux ou besoins techniques dans les logements * Constituer les dossiers administratifs (accès aux[...]

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Juriste

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

En lien direct avec la Responsable juridique et RH, vous apportez un soutien juridique et administratif, notamment lors de la réponse aux appels d'offres publics, en vérifiant les pièces administratives et conseillant les services dans leurs procédures. Vous assurez un rôle de conseil et d'appui en matière de commande publique et effectuez la veille juridique. Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins de l'organisation. Vous êtes titulaire d'une formation juridique en droit public, avec minimum 2 ans d'expérience à un poste similaire. Une connaissance approfondie du droit de la commande publique et la maîtrise de la règlementation des marchés publics est souhaitée. Au delà de vos compétences, c'est aussi votre tempérament qui fera la différence : votre rigueur dans la gestion des dossiers et votre aptitude à prioriser vos missions.

photo Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Enseignement - Formation

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous Réalisez la paie, les déclarations sociales et fiscales, les attestations, préparez et contrôlez les frais de déplacement avant mise en paiement. Vous préparez les documents de fin de contrat et les soldes de tout compte, traitez les arrêts maladie et gérez les IJ. Vous rendez compte au Responsable RH, tenez à jour les tableaux de bord (60 personnels permanents et 400 vacataires). Vous contrôlez la cohérence des déclarations mensuelles d'activité. Vous devez être diplômé.e niveau bac pro minimum et avoir une expérience en paie de 3 ans minimum. Nous étudions avec attention les candidatures ayant une expérience en gestion de paie en droit public, y compris sans les diplômes exigés par ailleurs. Organisation hebdomadaire de 37h30 à 38 heures sur 5 jours (possibilité de 4.5 jours) pour 25 jours de congés annuels et jusqu'à 20 jours de RTT. Temps plein soit 1607 heures annuelles. Pas de télétravail possible. Poste basé à Montauban au Lycée Antoine BOURDELLE CDD de droit public, à partir du 1er/12/2025, 13 mois, renouvelable. Catégorie B Éducation Nationale.

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Maison Pour Tous Monfleury est une association de proximité implantée dans les quartiers ouest d'Avignon. Forte de ses quatre équipements (Champfleury, Monclar, Espace 94, LAEP Les Calinoux), elle dispose de deux agréments centre social délivrés la CAF et développe une action globale à destination des habitants. Fondée sur les valeurs de dignité humaine, de solidarité, de démocratie et de laïcité, l'association vient de redéposer deux nouveaux projets sociaux qui mettent l'accent sur le renforcement de l'accès aux droits, de la participation citoyenne, des liens familiaux et parentaux et le développement d'action co-construites avec les jeunes. L'année 2025 a été une année de transformation et de réorganisation interne. Accompagnés par la fédération des centres sociaux de Vaucluse, l'équipe et la gouvernance ont engagé un travail de clarification des rôles et de refonte du fonctionnement interne. Un nouveau cycle de développement s'ouvre à compter de janvier 2026 avec l'arrivée d'un nouveau directeur général et le recrutement d'une direction adjointe pour le seconder, notamment sur le site Monclar. Ce nouveau binôme jouera un rôle central de pilotage, de stabilisation[...]

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Juriste de contentieux

Emploi Immobilier

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les missions (liste non exhaustive) : Sous la responsabilité du Responsable gestion locative et relations locataires et au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 3 chargés de relations locataires (CRL) et 2 conseillers sociaux, le chargé de contentieux est le référent de l'association en matière de contentieux locatif, et assure vis-à-vis du locataire défaillant la mise en œuvre de procédures civiles avec les partenaires associés (avocats et huissiers), en termes d'impayés de loyers et autres troubles locatifs, à savoir : La mise en place et le suivi des procédures contentieuses à l'encontre des locataires présents : Choisir la procédure appropriée en fonction de la nature des contentieux, à partir du commandement à payer en matière d'impayé de loyer, Faire exécuter les décisions de justice et en assurer le suivi, si besoin jusqu'à l'expulsion, Assurer les relations avec les auxiliaires de justice (avocats, huissiers, mandataires et administrateurs judiciaires), Proposer les passages en perte. Le suivi et la restitution des indicateurs liés à son domaine d'activité. La représentation de l'association au sein des instances judiciaires, notamment les commissions d'expulsion. La[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Survilliers, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Présentation de JOB LINK JOB LINK est un acteur majeur du recrutement en France avec 16 agences réparties sur tout le territoire nous proposons des solutions de recrutement en CDI, CDD et intérim, adaptées aux besoins spécifiques de chaque entreprise Présentation du client Notre client est une entreprise spécialisé dans la fourniture de matériel de bureaux comptant 300 collaborateurs et une filiale à Lille de 100 personnes. Présentation du poste et description des tâches Nous recherchons un gestionnaire paie et ADP pour rejoindre l'équipe RH de notre client, situé à Survilliers. Élaboration des fiches de paie Préparer les bulletins de paie en collectant et analysant les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.) Contrôler et saisir les données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans le logiciel de paie (ERP) Éditer les feuilles de paie, en respectant la réglementation du travail et la politique RH de l'entreprise Gérer la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie Déclarations sociales et relations avec les organismes[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Présentation de l'Entreprise Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Tourisme - Loisirs

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

La Fédération Audoise de la Ligue de l'enseignement - FAOL dont le siège est à Carcassonne, recrute pour le CADA de Carcassonne, un(e) Travailleur(euse) Social(e) en contrat à durée déterminé dans le cadre d'un remplacement à terme imprécis. Le CADA accueille et accompagne les personnes en demande d'asile dans leurs démarches administratives, sociales et matérielles. Sa mission est de garantir un accueil digne, sécurisé et conforme au cadre légal, tout en soutenant chaque personne dans son parcours. La Ligue de l'enseignement est un mouvement d'éducation populaire qui a pour objet statutaire de « faire vivre la laïcité, principe constitutionnel et valeur universelle qui implique la reconnaissance de l'égale dignité de chaque être humain ». Extraits des statuts de la FAOL / « La Fédération Audoise des OEuvres Laïques a pour but de défendre et de développer la Laïcité par l'Éducation Permanente et la Solidarité (.) Dans toutes ses actions, la Fédération Audoise des OEuvres Laïques contribue à assurer le rayonnement de la Laïcité. Elle oeuvre notamment pour : la démocratie au sein d'une République laïque ; la laïcité de l'école ; la liberté de conscience, de pensée et d'expression[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupement Pluri-Associatif, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, Crèche, SPASAD, SAPAD) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité.), dès la petite enfance. Descriptif du poste Educateur spécialisé F/H Vous intervenez en service de placement éducatif à domicile et en milieu ouvert (PEAD, AEMO, interventions éducatives[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, Crèche, SPASAD, SAPAD) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité.), dès la petite enfance. Le secteur enfance est composée d'une MECS (3 maisons), d'un SAF et d'un PEAD. En tant que chef de service, vos missions principales sont : - Piloter l'action des services : o Assurer la mise en œuvre, le suivi et la réactualisation du projet de service en concertation avec l'équipe de direction. o Garantir le respect des droits et libertés des personnes accueillies. o S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue : élaborer, déployer et assurer le suivi d'un plan d'action en lien avec la démarche d'évaluation HAS. - Encadrer les équipes : o Encadrer et animer[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Seilh, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Recrutement, Administration du personnel, Formation, Gestion des paies. Le domaine des RH n'a aucun secret pour vous ? Si tel est le cas, la suite devrait vous intéresser. Votre rôle ? Accompagner les collaboratrices et collaborateurs dans leur aventure chez nous ! Concrètement, nous sommes une équipe de 60 personnes, organisée autour de 3 entreprises : - Groupe Hélium, notre holding, - Valoris Développement, franchiseur du réseau Temporis, un réseau d'agences de travail temporaire qui compte actuellement près de 200 agences d'emploi, - Agado, notre centre de formation. Vos missions consisteront à : - Recruter : gérer l'intégralité du processus, de l'écoute du besoin du manager jusqu'à la validation du profil, en passant par le pilotage des entretiens. - Administrer la gestion du personnel : rédiger les contrats de travail, gérer la mutuelle, suivre le temps de travail et assurer la mise à jour des dossiers collaborateurs via notre SIRH. - Gérer la paie : préparer et contrôler les éléments variables, vérifier les bulletins de paie et les cotisations, et assurer la qualité et la conformité des données transmises au prestataire de paie. - Gérer la mobilité interne :[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une équipe sociale dynamique ! Nous recherchons un Gestionnaire de paie pour notre client, cabinet comptable qui accompagne ses clients de la création à la cessation de leur activité, que ce soit en comptabilité, gestion sociale, retraite, prévoyance, droit du travail, gestion patrimoniale, ressources humaines, management. Le poste est basé à Bordeaux centre En tant que Gestionnaire de paie, vous êtes rattaché à la Responsable sociale et vos principales missions sont l'établissement de bulletins de paie, la déclaration des charges sociales, la création du dossier de paie, les affiliations aux régimes obligatoires et aux caisses, la récupération des éléments variables de paie et la vérification de la bonne application de la convention collective. Par ailleurs, vous apportez un conseil de premier niveau à vos clients et faites la rédaction des contrats de travail. En fonction des demandes clients et des besoins du cabinet, d'autres missions peuvent également être confiées. Titulaire d'un Bac +2 minimum, type BTS ou DUT, idéalement complété d'une Licence Gestionnaire de paie, vous disposez d'une bonne connaissance technique et d'un intérêt pour le droit social[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement social au sein d'un CHU à Tours En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier de la personne hébergée, et l'accompagnement dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants. C'est contribuer : - A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Droit - Justice

Talaudière, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

** Cv + Lettre de motivation obligatoirement** Poste à pourvoir en décembre L'agent recruté peut exercer toute une série de métiers bureautiques dans des domaines variés. Il est chargé, dans le champ de compétence de son service, de gestion administrative d'exécution, de gestion des ressources humaines et de logistique. Il peut assurer des missions d'accueil et de secrétariat soit au sein du secrétariat de direction du chef d'établissement soit au sein d'un autre service du secteur administratif au sein du centre pénitentiaire de St-Etienne-La Talaudière Ses missions sont principalement les suivantes : Traiter et enregistrer le courrier arrivée/départ Gérer les notes de service pour l'ensemble des services (mise en page, enregistrement et diffusion par mail et copies éventuelles) Gérer les autorisations d'accès de tous les services sur un logiciel spécifique Suivre les réservations des véhicules administratifs Etablir les tableaux des permanences/astreintes et les diffuser Assurer le suivi des dossiers administratifs individuels des agents en fonction sur l'établissement Assurer l'accueil des nouveaux arrivants et gérer les départs de l'établissement, etc Vous maitrisez[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle domicile APF France handicap de la Loire (42) recrute un(e) assistant(e) social(e) en CDD 6 mois dans le cadre d'un remplacement Le SAVS accompagne des adultes en situation de handicap moteur avec troubles associés. Dans le respect des droits et des libertés des personnes accompagnées, de leurs besoins et de leurs attentes, vous intègrerez une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité d'un responsable de service avec laquelle vous contribuerez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats. Vos missions principales : - Elaboration en équipe du projet personnalisé d'accompagnement et mise en place de l'aide individualisée; - Evaluation des besoins, instruction des démarches d'accès aux droits; - Information de la personne concernant les dispositifs sociaux et juridiques, les démarches administratives, et orientation le cas échéant vers les organismes compétents; - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel. Vos principales qualités : - Adaptation à la situation de la personne et[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sainte-Colombe-de-Villeneuve, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. Il assure des missions de soins, de prévention et de réinsertion sociale pour les patients souffrant de troubles psychiques, en lien étroit avec le réseau de santé et les partenaires médico-sociaux. Établissement de référence en psychiatrie sur le département du Lot-et-Garonne, La Candélie place l'humain, la qualité des soins et la pluridisciplinarité au cœur de son action. Le Centre Hospitalier Départemental de la Candélie recrute un(e) assistant(e) de service social. Répartition du temps d'activité : 70% Secteur de Psychiatrie Infanto-Juvénile Territoire Villeneuve /Fumel ( 50% HDJ Villeneuve et 20% CMPI Fumel) I - Promouvoir l'inscription sociale du patient, en le situant au centre du dispositif Accueillir, évaluer, informer et orienter Favoriser l'accès et le maintien aux droits Etre vigilant à la prise en compte des notions d'autorité parentale au cours des prises en charge, dans le respect des droits de la famille, de l'enfant ou de l'adolescent Prévenir et prendre en charge les situations de maltraitance, en concourant à la protection[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Houdemont, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation de l'association L'AARS (Association Accueil Et Réinsertion Sociale) recherche un(e) Travailleur(euse) Social(e) (H/F) pour rejoindre son Unité de Promotion et d'Insertion par le Logement. Rattaché au Pôle HABITAT INCLUSIONS de l'association, ce service de milieu ouvert intervient sur demande de la métropole du Grand Nancy et du Conseil départemental de Meurthe et Moselle au domicile de ménages en demande d'accès ou de maintien dans leur logement. Missions Dans le cadre des missions dévolues au service au titre du FSL sur les territoires de la métropole du Grand Nancy, du Lunévillois et du Val de Lorraine, vous serez chargé(e) de la mise en œuvre de diagnostics sociaux et de mesures individualisées d'accompagnement social exercées à domicile auprès de ménages nécessitant un accompagnement à l'accès au logement ou au maintien dans les lieux. Cet accompagnement social mis en place pour une durée de 6 mois à 18 mois vise notamment à : - Aider à la définition d'un projet de relogement adapté aux besoins et aux ressources du ménage - Aider et accompagner le ménage dans sa recherche d'un logement public ou privé adapté à sa situation - Aider le ménage dans[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion industrielle

Emploi

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

Site industriel, recrute son Contrôleur de Gestion. Rattché au directeur de site, vous avez en charge les missions suivantes: -Etre conseil et véritable bras droit du directeur de site sur la partie financière. -Etre garant du contrôle de gestion industriel et commercial. -Vous avez en charge l'analyse de la performance et le suivi des KPI. -Le controle du stock + l'analyse des écarts. -Effectuer le cost control. -Le suivi des Capex. -Élaboration du budget. -La gestion de la comptabilité générale (préparation des dossiers de révision annuels + les clôtures mensuelles + les immos...). De formation supérieure en Controle de gestion, comptabilité ou en finance, nous recherchons un profil confirmé et autonome dans la fonction, force de proposition et véritable bras droit du directeur de site sur la partie financière.

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Présentation générale du service : Intégrant l'axe Soutien à la Parentalité du Pôle SPID les maisons des Familles au nombre de 6 sont aujourd'hui implantées sur l'ensemble du territoire et notamment sur les territoires d'Arras - Lens/Liévin - St Omer, Béthune, St Pol sur Ternoise, Hénin/Carvin, (site de Libercourt et Montigny-en-Gohelle), ainsi que 3 espaces de rencontre sur le littoral : Calaisis, Montreuillois et Boulonnais. Les plateaux techniques des Maisons de la Parentalité et les prestations qui y sont proposées (médiation familiale, espaces de rencontre, thérapie familiale, accès au droit, actions de prévention et de soutien à la parentalité, etc.) constituent autant de leviers spécifiques sur lesquels les professionnels de l'établissement peuvent s'appuyer pour enrichir l'intervention auprès de l'enfant et de sa famille. L'activité sur les espaces de rencontre du littoral est uniquement dédiée aux droits de visite médiatisés externalisés par le Département. Les Maisons de la Parentalité et des Familles se composent d'équipes pluridisciplinaires : intervenants en espace de rencontre, médiateurs familiaux, juristes, thérapeutes. Objectifs de la fonction recherchée[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Jours travaillés: Mardi et Mercredi non négociable Travail au pôle urgence et au pôle médecine. >> Accueil, Evaluation, Information, Orientation - Entrer en relation/se mettre à disposition d'une personne et recueillir des éléments de connaissance permettant la compréhension de sa demande. - Informer la personne sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé. - Evaluer la situation en tenant compte des potentialités de la personne, de son parcours de soins et de son environnement. - Orienter la personne vers le dispositif adéquat. - Réaliser des entretiens avec les personnes en vue d'un diagnostic psychosocial. - Contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique en lien avec l'équipe pluridisciplinaire >> Accompagnement social - Apporter un soutien à la personne en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu de travail, etc..). - Co-élaborer un plan d'action avec la personne en coordonnant les différentes démarches, en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution et en organiser le suivi. - Rechercher et mobiliser les moyens, coordonner, articuler le travail[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein du Pôle Enfance de la Fédération de Charité Caritas Alsace , le D.A.M.E. Cottolengo d'Epfig et de Molsheim dispose d'un agrément pour 44 enfants, adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, en internat de semaine ou en semi-internat, et un agrément de 40 places pour une prestation ambulatoire. La mission de l'établissement est d'assurer la prise en charge éducative, pédagogique et thérapeutique orientée vers une inclusion sociale, scolaire, professionnelle. Plus globalement et dans le cadre d'un changement de gouvernance, la Fédération de Charité Caritas Alsace a souhaité se doter d'une nouvelle feuille de route, visant notamment une modernisation de ses fonctionnements et de ses pratiques. Les objectifs poursuivis par l'association sont notamment le développement des collaborations internes et externes, l'amélioration continue de la qualité de ses accompagnements, ainsi que la simplification de l'environnement professionnel, afin de s'adapter à son envergure actuelle et de faciliter son développement futur. Le coordonnateur ou la coordonnatrice de parcours constitue le fil rouge des projets[...]

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Greffier / Greffière

Emploi Droit - Justice

Aiton, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la supervision du Responsable de service, vous êtes en charge de la saisie et du suivi des situations pénales des personnes détenues écrouées. Poste de catégorie C (pas de diplôme requis) - Une formation d'une semaine sur Agen sera mise en place au cours de votre contrat selon les dates de session. Vous serez en contact direct avec la population pénale. Votre téléphone portable est interdit dans l'enceinte de l'établissement. Vous travaillerez 36h20/hebdo du Lundi au Vendredi avec plages fixes et horaires variables. Obligation d'ouverture et de fermeture du service à tour de rôle. Un parking sécurisé et la cantine (mess) seront à votre disposition. *** Un contrôle de l'extrait du B2 du casier judiciaire sera réalisé par le recruteur ***

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Chargé / Chargée de sécurité intérieure et d'ordre public

Emploi Administrations - Institutions

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

COORDINATEUR / UNE COORDINATRICE DU CONSEIL LOCALE DE LA SECURITE ET PREVENTION A LA DELINQUANCE (CLSPD) MISSIONS Sous l'autorité du directeur de la Direction de la Police Municipale, le ou la coordinateur/coordinatrice du CLSPD assure l'administration de ce dispositif, son animation, sa veille juridique liée aux mesures de prévention et de sécurité participant à la tranquillité publique. Il ou elle participe également à toute instance en lien avec les sujets relevant du CLSPD. Il ou elle peut venir en soutien et supervision de certains dossiers portés par le pôle administratif de la Police Municipale, notamment en matière de subventions et d'arrêtés municipaux. Animer le réseau de partenaires locaux sur la thématique prévention de la délinquance (CLSPD) et participe aux instances relevant de son champs : Animer des groupes de travail, les cellules de veille et les instances officielles du CLSPDR - Mobiliser les acteurs de ces différents champs et participer aux réseaux - Participer aux comités techniques et de pilotage de la Maison de justice et du droit - Participer à la démarche du contrat de ville - Animer et consolider les appels à projet FIPD/ PADSR - Réaliser le suivi[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Crous de l'académie de Versailles, établissement à caractère administratif, propose un poste de gestionnaire administratif. Nature du contrat : 12 mois Date de prise de poste : 05/01/2026 Rémunération : à partir de 1900€ brut / mois Localisation : Versailles La Direction de la vie étudiante propose un poste administratif dans le cadre d'un renfort d'activité. Activités principales : Gestion des dossiers sociaux étudiants : - Instruction des dossiers et génération des notifications conditionnelles de bourse : étude des pièces justificatives (avis fiscaux, jugements de divorce, documents de scolarité, justificatifs de ressources etc.), - Traitement des remontées informatiques d'inscription dans l'enseignement supérieur et génération des notifications définitives de bourse, - Prise en charge de dossiers spécifiques (aides financières) Relations internes et externes, accueil des usagers : - Réponse aux sollicitations des étudiants et renseignements sur leur DSE et les aides existantes afin de leur permettre de faire valoir leurs droits, - Accueil physique et téléphonique des usagers, - Rédaction de courriels et de réponses écrites aux usagers, [...]

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Responsable formation professionnelle en entreprise

Emploi Administrations - Institutions

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sous l'autorité du responsable de l'unité Ingénierie de la Formation et en lien avec le directeur des Ressources Humaines, vous êtes chargé de recueillir et identifier les besoins de la collectivité en matière de formation. Vous concevez, pilotez et évaluez les dispositifs de formation et apportez votre expertise et votre savoir-faire en ce domaine. Principales activités : - Participer à la définition des orientations stratégiques de formation en lien avec les orientations politiques de la collectivité, ses besoins en compétences, l'évolution des métiers, - Effectuer une analyse des besoins de développement de compétences des services, et exprimer cette analyse en besoin de formation, - Concevoir, suivre et évaluer le plan de formation, - Accompagner les encadrants dans l'analyse des besoins des compétences des services, - Rédiger les cahiers des charges des marchés de formation, - Communiquer et informer les services et agents sur le plan de formation, ainsi que sur les droits et obligations en la matière, - Concourir à la mise en œuvre d'indicateurs d'évaluation du plan de formation et élaborer les tableaux de bord de suivi de l'activité, - Piloter les indicateurs de[...]

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Juriste d'entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

TERCIO et son bureau de Lyon recrutent pour un de leurs clients, Groupe national spécialisé dans la prestation de services aux entreprises situé à Malakoff (92), un Juriste contrat privé et public (h/f) Votre profil - De formation type Master I en Droit privé et/ou public, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 5 années dans une fonction similaire - Excellente présentation, bon relationnel et esprit d'équipe - Votre expertise juridique est essentielle dans la réussite de vos missions - Excellente maîtrise de l'Anglais à l'oral comme à l'écrit Votre mission Rattaché au Directeur juridique, vous apportez votre soutien et vos conseils afin de protéger les intérêts juridiques de la société. Vous contribuez au respect des obligations de conformité. Vos principales missions sont : - Analyser contractuellement le droit des nouvelles technologies - Assurer une veille juridique permanente - Rédiger et négocier les contrats en français ou en anglais - Gérer les réclamations judiciaires et suivre les éventuels contentieux Bon à savoir : Mission intérimaire de 2 mois à pourvoir au plus tôt 35h hebdo Rémunération 43K€ + tickets restaurants

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marnes-la-Coquette, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités ! Notre client est un ESAT situé à Marnes (92). L'établissement se consacre à l'insertion sociale et professionnelle d'adultes en situation de handicap, en leur offrant un cadre de travail adapté pour développer leurs compétences et leur projet. Dans le cadre d'un poste à pourvoir en CDI, nous recherchons pour notre client : un Assistant de service social (H/F) pour compléter l'équipe socio-éducative. CONDITIONS ET AVANTAGES : - Contrat : CDI - Statut non-cadre - Lieu : Marnes (92) - Horaire : 9h-17h (à adapter selon les besoins du service) - Rémunération : Selon la Convention collective 66 et votre profil - Démarrage : Dès que possible, en fonction de votre préavis LE POSTE ET VOS MISSIONS Rattaché(e) au Chef de Service et à la Direction, vous êtes garant(e) de l'accompagnement social global des usagers. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Mener des entretiens pour analyser les besoins - Accompagner les personnes dans leurs démarches[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bondy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Sous la responsabilité du de la cheffe de service du CHU BONDY et en étroite collaboration avec l'équipe sociale, le . la travailleur.euse social.e du CHU assure l'évaluation des besoins, l'accompagnement et l'orientation des usagers auprès de différents organismes et services extérieurs (CPAM, CAF, hôpitaux, associations...). MISSIONS ET ACTIVITES : * Mission d'accueil, et d'évaluation * Accueil des usagers (A lire à l'usager et à lui faire signer : contrat de séjour, règlement de fonctionnement, état des lieux, .) ; * Délivrance à l'usager des cartes d'accès * Evaluation sociale et administrative - Analyse des besoins des usagers (adultes et enfants) * Installation de l'usager dans son nouveau lieu d'hébergement * Mission d'information et d'orientation * Information sur l'accès aux droits (CSS, RSA, Domiciliation, Mutuelle, AAH, .) * Information et orientation vers les organismes sociaux et les structures sanitaires * Proposition d'orientation vers des structures adaptées * Favoriser l'expression et la participation des usagers au sein du CHU * Mission d'accompagnement social et individualisé * Accompagnement dans les démarches administratives[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vieux-Fort, 97, Guadeloupe, -1

Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) pour intervenir au sein de notre Service d'Accompagnement Éducatif en Milieu Ouvert Renforcé, basé à Vieux-Fort à compter du 6 janvier 2026. Le(la) CESF interviendra au cœur des familles, pour accompagner les parents dans leur quotidien, les soutenir dans leurs démarches d'autonomie sociale et contribuer à l'équilibre global du foyer. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure engagée, humaine et résolument tournée vers l'accompagnement global des jeunes en protection de l'enfance. Vous contribuerez à un projet institutionnel fort, où la santé mentale est au cœur des préoccupations éducatives. Vos missions au quotidien : 1. Évaluer et accompagner les familles dans leur environnement de vie - Intervenir au domicile pour observer et analyser les conditions de vie, les ressources et les difficultés rencontrées par la famille. - Identifier les besoins sociaux, économiques et éducatifs. - Élaborer un diagnostic global de la situation familiale en lien avec l'équipe éducative et le référent ASE. - Construire un plan d'accompagnement individualisé favorisant l'autonomie et le maintien de[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul, 97, La Réunion, -1

Chez TAMARINS SERVICES, nous avons pour mission de faciliter le quotidien de nos bénéficiaires tout en valorisant le bien-être de nos intervenants à domicile. Nous sommes une entreprise spécialisée dans les Services à la Personne, engagée dans une démarche active de qualité. Nos prestations s'adressent à différents publics : - Confort : Ménage, repassage, jardinage, et autres services du quotidien. - Personnes fragiles : Aide et accompagnement à domicile pour les personnes âgées ou en situation de handicap. - Familles : Garde d'enfants et soutien aux parents. Pour être proches de nos clients et de nos collaborateurs, nous disposons d'agences à Saint-Pierre, Saint-Paul, et Saint-Denis, et intervenons sur toute l'île. Nos valeurs : Humanisme, bienveillance, efficience et un sens profond du service guident chacune de nos actions. Travailleur social à part entière, le TISF soutient et accompagne les familles à leur domicile. Son champ d'intervention est centré sur les difficultés rencontrées par les familles, avec un rôle d'accompagnement social, d'insertion et de soutien à la fonction parentale. C'est par la réalisation d'actes partagés de la vie quotidienne que le/la TISF[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 145 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute Provence. Le service Trait d'Union (TU) recrute en C.D.I à mi-temps un Travailleur Social (H/F) pour une mission en Espace de Rencontres (ER) à pourvoir à partir du 5 janvier 2026. Intervention à Digne tous les mercredis et 2 samedis/mois et intervention à Manosque tous les mardis. L'ER du service T.U. est un lieu d'accueil permettant : MISSIONS: -Un accompagnement et un soutien de la relation parent-enfant ; -L'établissement, le maintien ou la reprise de la relation entre des enfants et leurs parents dans des situations spécifiques (séparations conflictuelles, enfants qui n'ont jamais connu leurs parents, ...) -La préservation de l'intérêt de l'enfant et assurer sa sécurité ; -L'application des droits de l'enfant et de son parent et des décisions judiciaires en cours ; -La mise à disposition d'un espace neutre, extérieur au lieu de résidence de chaque parent ; -Un temps de transition pour l'enfant afin qu'il soit préservé des conflits parentaux ; -La reconnaissance de la place de l'enfant et de l'adulte dans la famille. -Accompagner[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Chef de service (F/H) en CDI au forfait jours (temps complet) au sein du SESSAD de Carcassonne & Castelnaudary du Pôle Enfance Ouest. (Ce poste est à pourvoir pour Janvier 2026) Sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice Adjointe du Pôle, vous : - Pilotez l'organisation et le fonctionnement du SESSAD et du SESSAD Professionnel dans le respect des règlementations légales (gestion administrative du personnel, organisation du travail, gestion des plannings, .) - Encadrez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire (professionnels éducatifs, paramédicaux) - Promouvez un accompagnement centré sur les attentes et les besoins de chaque enfant et jeune majeur ainsi que de leur famille - Animez les réunions, coordonnez l'organisation et la mise en œuvre des projets individualisés d'accompagnement - Participez à la mise en œuvre des projets de services - Coordonnez les relations avec les familles ainsi que les actions de coopération avec les partenaires extérieurs - Participez activement à la démarche d'amélioration continue de la qualité - Garantissez le respect des règles, veillez à l'application de la bientraitance[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous avez envie de vous associer à la dynamique d'une Association parmi les plus importantes de Franche-Comté dans son secteur de l'action sociale et plus particulièrement dans les champs de l'action sociale et médico-sociale et plus particulièrement dans la protection de l'enfance. Nous recrutons, pour le Dispositif d'Accompagnement d'Hébergement et d'Insertion Sociale DAHIS, plus précisément le Dispositif Mineurs Non Accompagnés situé à Pontarlier : Un travailleur social (profil ME, TISF) , horaires d'internat, poste à pourvoir au 01/01/2026 Sous la responsabilité du chef de service, vous intervenez auprès de mineurs non accompagnés, accueillis en appartement semi-autonome, confiés jusqu'à leur majorité par le Département. Vous assurez le suivi et l'accompagnement global des jeunes, afin de favoriser leur insertion sociale et professionnelle. Vous assurez l'animation de la vie quotidienne en étant force de proposition. Vous participez à l'élaboration et à la mise en place des projets individualisés des jeunes. Vous rendez compte de l'évolution des publics dans le cadre des réunions d'équipe et au travers d'écrits professionnels. Vous avez une bonne connaissance de l'accès[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité du Directeur de Bassin, le Directeur du CSI Jean Lagarde (H/F) assure, par délégation, la direction de l'établissement et la mise en œuvre du projet associatif dans le respect des orientations stratégiques. Ses missions s'articulent autour des six domaines suivants : Développement des Parcours et Innovation - Piloter l'élaboration et déployer le projet d'établissement en cohérence avec la stratégie associative. - Piloter l'élaboration des projets techniques (éducatif, thérapeutique, social, pédagogique). - Garantir que les personnes accompagnées sont au cœur du dispositif médico-social, notamment via l'élaboration des projets personnalisés. - Prononcer l'admission et la sortie des personnes accompagnées conformément à la procédure réglementaire. - Proposer des évolutions, partenariats et innovations (AAP/AAC/AMI). - Représenter l'association auprès des autorités de tarification et de contrôle Relations Sociales et Humaines - Mettre en œuvre la politique sociale de l'ASEI - Manager l'équipe de direction d'établissement et veiller aux entretiens professionnels. - Recruter les adjoints de direction, cadres, médecins (après validation du Directeur[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller en Insertion Professionnelle passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Missions confiées : Vous accompagnez des demandeurs d'emploi, dans une démarche personnalisée d'élaboration ou de confirmation d'un projet professionnel. Vous accompagnez des allocataires du RSA à la levée des freins sociaux, vous les aider à accéder à leurs droits afin de favoriser leur insertion sociale et professionnelle. - Profil recherché : Nous recherchons[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

DESCRIPTION DU POSTE Le mandataire judiciaire à la protection des majeurs a pour mission : - L'évaluation de la situation familiale, sociale, financière et administrative de la personne protégée - Le suivi administratif et juridique de la personne protégée - La gestion patrimoniale et budgétaire des majeurs protégés - La protection de la personne et la défense de ses intérêts MISSIONS ET ATTRIBUTIONS En lien avec la cheffe de service et les coordinateurs, selon les missions 1- gestion patrimoniale et budgétaire - Elabore un budget en tenant compte des charges, des disponibilités et des besoins personnels de la personne protégée - Assure le suivi budgétaire et patrimonial, la gestion administrative du majeur protégé en lien avec la secrétaire et le comptable - Est attentif aux comptes courants des personnes protégées - Assure une gestion rigoureuse du patrimoine, et des ressources - Veille à la mise en place et à la perception des ressources et au paiement des charges 2- Suivi administratif et juridique - Fait l'inventaire du mobilier et immobilier et établie (ou fait établir) l'inventaire de patrimoine dans un délai de trois mois - Veille à mettre en place les droits[...]

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Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vous êtes en charge de l'accompagnement social global et du suivi éducatif, en établissant une relation de confiance avec des jeunes Mineurs Non Accompagnés confiés à notre structure par le service ASE du département. Vous êtes garant de la mise en place du projet personnalisé d'insertion des jeunes dans leur globalité : projet de scolarité et de formation professionnelle, santé, gestion du quotidien et du budget, démarches administratives de régularisation du droit au séjour avec les autorités compétentes, mobilité, insertion par le logement, accès à la culture et aux loisirs. Ainsi que la poursuite de l'accompagnement dans le cadre du Contrat Jeune Majeur afin de mailler la fin de la prise en charge vers des dispositifs de droit commun. Vous travaillez en étroit partenariat avec les services, établissements et organismes qui interviennent au bénéfice des jeunes et participez au développement du réseau. Vous êtes en mesure de rendre compte régulièrement de l'avancée des situations tant au sein de l'équipe pluridisciplinaire qu'envers le département référent. - Capacité au travail en milieu ouvert et s'impliquer de manière active au sein de l'équipe - Savoir organiser[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

PERSONNEL EDUCATIF de niveau 6 - CDD temps plein - dès que possible jusqu'au 14/12/2025 Votre rôle / missions : Accompagnements individuels ou collectifs de jeunes, en conformité avec leurs Projets Personnalisés d'Accompagnement (développement de l'autonomie, du pouvoir d'agir, des compétences cognitives, des habiletés sociales, communication, projet d'orientation scolaire et professionnelle, ...) Co-élaboration, évaluation, mise en œuvre et coordination de parcours scolaires, avec les acteurs intervenants dans le parcours du jeune accompagné Intervention dans différents lieux de vie des jeunes (lieux de scolarisation, de loisirs, domicile, IME, ...) Interventions en pluridisciplinarité Rédaction d'écrits professionnels et restitutions d'évaluations, bilans, comptes rendus d'entretiens et d'interventions, retours d'observations..., au sein du dispositif et auprès des équipes dans le droit commun. Guidance parentale, accompagnement à la généralisation des acquis Travailler en partenariat et en appui aux professionnels du droit commun, notamment dans les lieux de scolarisation et de socialisation. Effectuer des sensibilisations Handicap.

Ressources supplémentaires